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1、如果是在企業做銷售內勤可能一年就那么幾次加班,但是如果是在專業的投標服務公司,加班是經常的,尤其是在招投標的旺季時間,投標時間定死了,項目進度必須要保證。2、在企業做銷售內勤幫銷售人員做標書企業內部提升空間不大,可能沒有提升空間,但是投標服務公司有提升空間。3、未來的方向?誰也說不準,如果遇見有資源的好公司老板愿意培養還是有的,或者老板公司從投標服務轉型招標服務都是有發展空間的三個問題依次回答如下:(1)做標書是經常加班的,特別是投標高峰期,每個星期都要加兩三天班。(2)工資和提升空間,如果你是專門做商務標、標書資料收集等方面的工作,那工資一般,也沒什么提升空間,因為你從事的工作(商務標及標書排版)技術含量太低。只是能積累經驗而以。(3)未來升職方向:如上所說,升職的可能非常小。但如果你從事的是經濟標、預算或造價方面的工作,技術含量高,工資就非常可觀和升職都是有可能的。總結:你明白了吧,標書制作員還要看你具體工作內容,是做商務標?還是做技術標、經濟標?或是做招投標外事聯系等雜工工作。總之,技術含量高的工作,前途可觀。標書制作員需經常加班,因為為了能完成客戶要求

1樓明顯的是一個SX,誤人子弟估計是你常干的事,不懂在哪亂叫個啥標書,分商務標和技術標。商務標是報價單和預算就是你所謂的算量。技術標是施工組織設計和一些文字東西。你如果學的就是工程造價專業,那當然是去做預算了。如果學的不是這個專業,只能努力努力再努力。做標書是完全沒技術含量的,只要是個高中畢業的,跟著后面學學都會弄,沒啥前途的。預算學好了,可以算是門手藝了,學出來了,收入是很可觀的。這個應該是工作選擇的事情如果你有過現場施工的經驗和經歷,那么,推薦你選擇做標書,因為標書是一個綜合性和總結性很強的工作,可以把你以前現場的經驗和經歷,通過工作的方式來總結和整理出來,形成一套體系!為自己今后在業務方面打下很好的基礎!而算量,只是做標書的一個基礎工作,兩者應該不會被分開的太明顯我覺得算量好標書沒啥前途,拿的少活多,容易神經衰弱。比較適合剛入職的新手做,大部分都會后期轉其他工作。

做了幾個月標書,感覺不好搞。遇到很多不懂的,有心無力。都要靠自己,有漏洞是很嚴重的事情。會影響廢標,也要經常加班。我也想轉行,你現在做的怎么樣了?最好能找個人帶你,其實做標書挺簡單的!

先看招標文件,什么時候打保證金,有沒有需要原件的(有原件要提醒一下),標書里的內容哪里有不是很明白,有點含糊的,可以打電話去招標代理公司問一下,然后看看招標文件里提到的資料都全不全,有沒有需要去省里開證明等,這些都是準備工作,然后你把標書的格式打出來,把相關信息填好,按照要求放入營業執照、資質證書等圖片。報價時還要注意他的最高限價等,所有都填好了,回頭檢查一遍,注意排版,日期,看看評分標準,有哪些會導致廢標的,那些是加分的,盡量滿足,確定沒什么問題了,打印出來,再檢查一遍,看看包裝有沒要求,是否需要打頁碼,編目錄,有沒有要逐頁小簽,要小簽先小簽,再復印,然后蓋章(注意要求,一般公章每頁都要蓋(暗標除外),投標函和開標一覽表最好加上法人章,其他需不需要蓋法人章看具體要求,然后根據招標方的要求裝訂、包裝。包裝上面得蓋章要求要看清楚。最后最好給要求做標書的人再檢查一下做標書一定要根據客戶的要求,分開正副本 日期一定要注意仔細看招標文件,在根據自己的實際情況,文字游戲2我星期一要去面,試,要注意些什么? 3做標書要注意些什么? 哎,總是...公司要求你三個月上手:是看你的適應、上手能力還有就是你的學習能力。先...制作標書有兩個基本要求,首先是不能被廢標,這是最基礎的,其次是想辦法拿高分。具體來說,招標文件對標書的制作都會提出非常具體的要求,比如商務部分需要什么,技術部分需要什么,報價部分需要做什么,另外就是對提交文件的要求,對密封的要求等等。標書制作是一項非常細致瑣碎的工作,需要細心,有一定的經驗。可以關注這個公司的公眾號,上面寫得非常細致,希望對你有幫助。“貴州精準投標咨詢公司”

不用著急,既然對方錄用你,知道你沒經驗就會有專門的人來帶的。

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